导语：

“党的基层组织，就是管理党员的最基本单元。作为施工企业，我们把党组织建到了项目部，一声吆喝，大家全部动员起来，团结一起干事业。”在明俔建设集团龙垦公司的驻地项目部，这个单位领导干部“送清凉”活动归来后，一名参与者在项目的感慨。“这几年，集团党委通过以‘党建促发展’为引领，带领全体职工不但在找活源，保发展上没掉队，在‘三会一课’、组织生活会和系列主题的党建活动开展得丰富多彩。在面对企业发展重要时期，无论多么困难，我们作为党员干部一定要冲在前面！”笔者在路桥公司河南某项目部调研时的记忆。

据了解，明俔建设集团党委把加强基层组织建设作为提高党的执政能力和领导水平的重要内容，以提升组织力为重点，突出政治功能，他们把基层党组织建到了子分公司，覆盖到了基层一线项目部，把建设工作成为宣传党的主张，凝聚职工思想，加强基层治理，团结动员职工，为集团发展、垦区改革作出贡献的战斗堡垒。

一、做学习型堡垒。去年至今，他们组织基层党组织积极巩固群众路线和“三严三实”学习成果，组织集中学习习近平总书记重要讲话精神，尤其是考察山东的重要讲话精神，认真学习中央、省委和总局领导及改革重要讲话、重要文件。结合企业实际，对“远学焦裕禄，近学于海河”等山东日报评论员文章进行深入讨论。编辑整理了《作风整顿学习资料汇编》、《十九大精神学习资料汇编》等内部读本，订阅了《人民日报》《山东日报》《明俔日报》《党的生活》等党报党刊，全部下摆到位，使得基层党组织学习有抓手，党员干部学习有材料，圆满完成了各阶段的学习活动，在学习中当样板。

二、做工作型堡垒。学习精神运用到实践，这是各基层党组织共同探讨的问题。他们结合“明俔堡垒工程”“互联网+”“党建+”等载体，探索创新符合施工企业实际的党建工作新模式、新载体。各级基层党组织将党建工作与科室（部门）本职工作相结合，将党建工作与精神文明创建、政务公开、企业文化建设等有机结合，打造服务型总部，阳光型部门。积极开展“党建+企业文化”学习活动和创建活动，组织了施工企业管理学习活动，参加了传统文化教育活动；开展了“党建+运营”“党员+工作”活动，集团党委把方向，掌大局，各级党组织牵头找活源、抓清欠，党员领导干部牵头抓落实，搞执行，立足分管岗位、本职工作，他们开展了“业务大比拼”“安全活动月”“人力资源培训”“党务工作者、工会主席和积极分子培训”等活动，在工作中当标杆。

三、做示范型堡垒。在各基层组织活动中，党支部的工作在最基层，各党支部积极向上，纷纷要求党员干部要发挥党员带头作用，承担复杂艰巨任务，起到引领示范作用，主动为集团发展添砖加瓦。他们先后通过开展优秀党员、工会积极分子、党风廉政先进个人等评选活动，挖掘出一批基层的先锋模范、人物事迹和好人好事，为发挥榜样效应提供优质素材。特别是在党建活动，集团党委委员、主要领导干部及各基层组织领导干部以党员干部、领导干部、支部成员的身份，深入所属单位、基层项目部、结合“送清凉”等工作，开展了“基层书记讲党课”活动，将党的先进理论知识、时事政治内容传播到基层，多角度、多触点为集团职工群众讲党课、开大会，受到全体职工的一致好评。（党群工作部 杨兆博）